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收心歸位明方向 錨定目標再出發 ——公司召開節后收心會
時間:2025-02-12 10:08:31
文章發布:Admin

為迅速傳達有色西勘院收心會議精神,動員全體干部職工以飽滿狀態投入新一年工作,確保全年目標任務高質量完成,2月10日,有色陜建組織召開節后收心會,會議由黨委書記、董事長史向慶主持。

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會上,黨委副書記、總經理王博傳達有色西勘院“收心歸位、凝心聚力”會議精神,強調要聚焦“高質量發展”主線,強化責任擔當,奮力實現高質量發展新突破。各分管領導就分管工作提出2025年工作思路,并對近期工作進行安排部署。

會議指出,2025年是公司實現“十四五”規劃目標的關鍵之年,也是“十五五”規劃謀劃之年,時間緊、任務重,全體員工要立即調整狀態,理清思路,做到人到崗、心到位,確保各項工作有序推進。

會議強調,2025年公司將緊盯全年目標指標,聚焦“深化全員經營、強化現金流管控、推進創新改革、優化考核機制”等核心任務,一是要堅持“經營越放越開”的經營理念,深刻把握“全員經營,主動出擊”新內涵,破除部門壁壘,構建“人人扛指標、層層抓落實”的責任體系。二是要堅持“管理越抓越嚴”的管理思路,以“清單式、穿透式、閉環式”管理為抓手,全面提升執行效能,確保目標落地見效。三是要堅持“走出去”的發展戰略,主動接軌行業前沿,積極學習先進的新技術、新工藝、新設備,深度鉆研先進的項目管理理念,切實提升在市場中的競爭力。

會議要求各單位結合自身實際,進一步細化任務,層層壓實責任,制定切實可行的工作計劃。同時,要建立定期督查機制,對各項工作進展情況進行跟蹤檢查,確保各項任務按計劃推進。各部門要加強溝通協作,建立高效協作機制,形成工作合力,確保各項工作無縫銜接、高效推進。

公司領導班子、專業總工、子公司負責人及職能部門正副職參加會議,共同謀劃發展藍圖,吹響奮進號角。


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