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   為總結魯班獎創建工作，學習推廣創建經驗，12月4日上午，陜西有色建設有限公司召開2015年度魯班獎創建工作總結表彰大會。陜西有色集團董事、西勘院院長程方方應邀出席，公司領導班子成員及公司職能部門、基層各單位近270余人參加大會。會議由公司總經理楊明鈺主持。

會上，全體人員觀看了魯班獎工程匯報片和魯班獎創建工作紀實；公司總工程師杜輝回顧了榆林鋁鎂合金項目電解一車間魯班獎創建過程，相關人員介紹了創建流程、施工控制和資料整編情況，分享了創建心得；對在創建過程中作出突出貢獻的先進集體和先進個人進行了表彰。

公司董事長盧曉嵐在會上作重要講話。她指出，本次會議意在總結和宣傳公司創建魯班獎整個工作的示范效應，弘揚精益求精、追求卓越的魯班精神，在全公司營造一種攻堅克難、百折不撓的企業文化，凝心聚力，推進公司各項工作再上新臺階。

她指出，當前我們正面臨著國內經濟持續下行壓力和嚴峻的市場環境，也面臨著行業的整頓和規范，公司還需要進行產業結構的調整和發展方式的轉型升級。面對未來，我們一是要認清當前形勢，理清發展思路，確保公司平穩健康發展。公司當前發展規模和市場占有率均位列全省同行業的前茅，特別是本次獲魯班獎，更加彰顯了公司實力和市場知名度。但也要清楚地認識到，公司與優秀企業相比，各方面的積累還遠遠不夠。公司要在確保平穩發展的基礎上，打破傳統理念，在管理方式和發展方式上創新，以科技進步、管理創新為手段，在建造技術、管理方式、運營模式上不斷突破，才能保證公司長期穩定向好的發展態勢。二是要堅定信念，凝心聚力，努力打造企業核心競爭力。公司要外樹品牌、內聚人心，打造和培育公司所獨有的核心競爭能力。要整合公司優勢資源，聚焦市場，聚焦生產一線，培育大市場、大客戶和大項目，以優質高效的管理、精品優質工程，提高市場認可度，樹立公司品牌效應。要不斷提高管理規范化、標準化程度，培養一批高精端的人才，向管理要效應，營造一種積極、蓬勃、向上的企業文化氛圍，提高所有員工的歸屬感、自豪感，努力打造讓業主滿意、員工滿意、股東滿意和社會滿意的企業。

會上，陜西有色集團董事、院長程方方對公司獲得魯班獎表示祝賀。他指出，獲得魯班獎對提升有色陜建在行業內外、省內外知名度意義重大，向省內外、行業內外，尤其是業主單位證明了有色陜建是一支能打硬仗、讓業主放心的團隊。同時他肯定了公司重組以來所取得的突出成績，分析了當前市場形勢，對公司今后的發展提出了殷切希望。希望公司上下要把創建魯班獎好的做法和魯班精神堅持和傳承下去，打造更好更多的精品工程、優質工程，靠產品贏得市場、贏得口碑。今后，西勘院、集團公司將會一如既往地對有色陜建發展給予關注和支持，共同推進公司各項工作再上新臺階。